19 апреля, Позірк. Зарплата руководства концернов привязана к результатам работы этих организаций, следует из постановления Совета министров № 284 от 17 апреля, которое вступит в силу 1 июня.
Документ, опубликованный 18 апреля на Национальном правовом интернет-портале, вносит корретивы в Положение об условиях оплаты труда руководителей (их заместителей) организаций, подчиненных правительству.
Тарифная ставка первого разряда (в упомянутом положении под ней подразумевается ставка, “применяемая для оплаты труда работников аппарата концерна“) теперь будет определяться “ежегодно с 1 апреля и с 1 октября с учетом имеющихся средств на оплату труда и результатов работы концерна“. В предыдущей версии положения определялась просто “с учетом имеющихся средств на оплату труда“.
За выполнение “целевых показателей в рамках обеспечения выполнения прогноза социально-экономического развития“ и “показателей государственных программ и иных показателей, доведенных в установленном порядке“, предусмотрены премии. В зависимости от результатов работы концернов размер премии может быть снижен или повышен.
Александр Лукашенко неоднократно заявлял о необходимости привязать зарплату руководителей к результатам работы организаций, которые они возглавляют. Последний раз — 16 апреля на совещании о развитии села и повышении эффективности аграрной отрасли.
В списке подчиненных правительству организаций фигурирует четыре концерна — “Белгоспищепром“, “Белнефтехим“, “Беллегпром“ и “Беллесбумпром“.
